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意甲由manbetx赞助 职工工作证管理制度

发布日期:2018-05-28 查看次数:42 内容编辑:包头满都拉电业


一、目的:为了建立良好的公司形象,提高职工荣誉感,结合保安人员的管理需要,规范职工进出公司的秩序,确保公司人员、物资出入安全有序,公司统一办理职工工作证,特制定本管理制度:

二、 范围:公司内部全体职工。

三、 内容:为了规范职工工作证的使用,公司对工作证进行统一管理。

1、工作证是为了职工出入公司办公场所识别之用,不得做为其他身份证明。工作期间全体职工进出公司时必须佩戴,对没有工作证的人员,不允许进出公司。

2、上班时间,职工必须按规定佩戴工作证,职工出入公司大门,主动接受和配合保安人员对工作证的查验。

3、 工作证应佩戴在胸前明显处,不得挂于腰际或以其外衣遮盖,且正面朝外,进出公司自觉出示。违者以未佩戴工作证处理。

4、新职工,在被分配到工作部门后,由综合部办理发放工作证,工作证仅供本人使用,不得转借他人。

5、工作证是职工在公司的工作身份证明,实行一人一证,工作证不得擅自转借他人或非本单位人员使用,不得用于抵押等其他非工作用途,不得私自涂改。

6、工作证应妥善保管,若损坏或遗失,应报请综合部补办每个工本费20元,费用自理。

7、职工退休或离职后,应将工作证交还公司综合部统一注销。

8、各部门负责人要加强对职工佩戴工作证的监督和管理,将其纳入月度考核,全体职工应自觉遵照执行。并由综合部负责监督工作,未佩戴者每次罚款 50元。

9、领导、部门负责人要做好带头示范作用,进出公司必须佩戴工作证,并对职工工作证佩戴情况进行督察。

10、职工不得以任何名义将本人工作证借与他人使用者,给公司造成一定恶劣影响的,不仅对当事人予以严重处罚,对部门也要进行严厉考核。

11、本制度下发之日起执行。

                       

              意甲由manbetx赞助

                     5月28日

 

 

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